发布时间:2018-07-09 09:33:12 作者: 来源: 点击数:

 大教工〔20182

 

各基层工会:

根据全委《关于开展事业单位用工变化对工会工作影响专项调研的通知》(教科文卫体【201811号)文件精神和省教科文卫体产业工会要求,为进一步研究分析当前职工队伍、劳动关系和工会工作的变化趋势和特点规律,了解不同行业、不同组织形式和用工形式的职工的需要,发现工会工作中存在的“短板”,为提供针对性措施提供决策参考。经研究决定在全市教育科研文化系统内开展事业单位用工变化对工会工作影响的专项调研。现将有关事宜通知如下:

一、调研对象及内容

(一)教育科研文化系统的事业单位及其所属下级单位,民办单位。

(二)调研内容。重点围绕新形势下职工思想引领、非在编职工工作等方面的难点热点问题开展调研,摸清在事业单位改革改制中工会工作机构设置和人员配备变化情况,特别是撤并工会工作机构、减少工会专职工作人员情况。

二、调研方式和组织实施

(一)调研方式。通过召开座谈会、实地走访、问卷调查、个别访谈等形式进行。产业工会将选取有代表性的3-5家单位进行实地调研。

(二)组织实施

先通过调查问卷对各工会有关情况进行摸底调查。在对调查问卷汇总的基础上,结合座谈会和实地调研情况形成调查报告。

三、调研相关要求

请各工会高度重视此次调研,认真组织实施,切实摸清情况,反映问题,提出有针对性的措施,积极推动相关问题的解决。各单位调查报告请参照调研提纲撰写,针对职工的调查问卷请兼顾不同用工形式,每单位不少于20份。请于716日前将调查报告和问卷调查汇总情况电子版报产业工会。

附件:1、调查提纲

      2、调查问卷

 

 

 

                    大连市教育·科研文化工会

                        201876

 

附件1

 

调查提纲

 

1、单位性质、用工形式分哪几种?

(参考:事业编干部,事业编工勤,外雇人员,干部和工勤签聘用合同人员)

2、各类人员人数,聘用人员是否签订劳动聘用合同?

(参考:有的单位签内部劳务合同正规的有备案,不正规的就需要一个身份证)

3、不同用工形式人员的待遇?

(参考:包括工资、保险、住房公积金、津补贴、奖金、教育培训等)

4、对不同用工的管理形式?

(参考:直接管理、委托管理,有无管理制度)

5、不同用工形式职工的诉求、意见?

6、不同用工形式的工会组织关系、入会情况?

(参考:单位是否有工会、不同用工形式职工是否都加入工会组织、在什么地方加入的、不同用工形式的职工入会率)

7、单位工会开展活动、发放福利范围?

(单位开展活动、发放福利是否包括编外人员、编外人员能否享受工会福利)

8、不同用工形式职工最需要解决的问题?

9、职代会民主管理的形式、效果?

10、对于工会新形势下如何发挥作用的建议?

 

附件2

调 查 问 卷

               (职工填写)

为了更深入的了解事业单位因不同的用工方式对职工利益产生的影响,我们根据你们填写的内容整理,将针对不同的利益诉求进行反馈,希望大家认真填写。

 

1、您从事什么职业或岗位?

                                                                              

 

2、您的学历为?

A.高中及以上   B.大专   C.大学本科  D.研究生及以上

 

3、您是否为单位在编人员?

A.    B.

 

4、您的收入构成有哪些?

A.固定工资       B.奖金      C.绩效工资     D.其他

 

5、您是否与单位签订劳动或劳务合同?

A.    B.

 

6、单位是否缴纳社保(五险一金)?

A.    B.   C、缴纳部分社保

 

7、您是否加入工会组织?

A.    B.

 

8、如果您已经加入工会,请问是在哪儿加入的?

A.本单位  B.上一家工作单位    C.社区

9、您知道或参加过工会组织的那些活动?

                                                                                   

 

10、工会给您发过福利吗?

A.    B.

 

11、如果工会发过福利,请问发过何种福利?数量多少?

                                                                                  

 

12、单位是否有平等协商制度?

A.    B.

 

13、单位是否开展工资集体协商?

A.    B.

 

14、单位是否有教(职)工代表大会制度?

A.    B.

 

15、是否有和您同样身份的代表参加教(职)工代表大会?

A.    B.

 

16、单位是否进行过专业知识、职业道德、岗位技能、规章制度、劳动纪律、安全生产、法律法规等方面的培训教育?

A.    B.

 

17、您在工作和生活中需要解决的最主要问题是什么?

                                                                              

 

18、您对单位最大的希望和意见是什么?

                                                                                

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